Jobs

The TPF company is one of the main employers in the canton.

Transports publics fribourgeois (TPF) SA are a major employer in the canton of Fribourg and intend to fulfil their role in society. In order to achieve that, they work in close relation with the various regional employment agencies (ORP) in order to help jobseekers to re-integrate into the labour market.

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Répartiteur (H/F)

Job description

  • Etablir le tableau mensuel pour les conducteurs de bus/trains dans le respect de la LDT/OLDT et de la CCT
  • Tenir à jour le tableau mensuel en prenant en considération les maladies, les formations, les demandes de congé, les échanges de tours, les demandes particulières des agents
  • Surveiller les compteurs (Congé, HS, HS +, DTA et maladie) des agents en étroite collaboration avec les départements Route/Ferroviaire
  • Intégrer les prestations du trafic non indemnisé dans le tableau mensuel
  • Assurer la bonne transmission de l'information aux collaborateurs
  • Transmettre en continu les informations nécessaires à la production des prestations (J-1)
  • Assurer la suppléance des autres répartiteurs
  • Saisir les données des cartes des agents lors de la modification de leur tour et lors de la réalisation de courses spéciales
  • Assurer des prestations de conduite de bus/trains sur le terrain en cas de possession d'un permis valable
  • Effectuer d'autres tâches annexes en lien avec le service/département

Nous vous offrons

Un poste de travail varié dans une entreprise dynamique et en pleine expansion
Des prestations sociales attractives
Des conditions de rémunération adaptées aux exigences du poste et à votre expérience

  Vacancy description (PDF)

Work experience required

  • CFC d'agent de transports publics, d'employé de commerce en transports publics ou formation jugée équivalente
  • Au bénéfice d'une expérience de 2 à 3 ans dans la planification et le partage de ressources
  • Excellentes connaissances des prescriptions légales (LDT/OLDT/CCT)
  • Bonne compréhension du réseau TPF et de la technique véhicules
  • Sens des responsabilités, aptitudes à la communication
  • Capacité à travailler de manière rigoureuse et précise
  • Résistance au stress et esprit d'équipe
  • Maîtrise des outils informatiques actuels
  • Permis de conduire DE et certification OACP ou permis catégorie B selon OCVM (FER), un atout
  • Bonne maîtrise du français et/ou de l'allemand et excellentes connaissances de l'autre langue

Place of work

Fribourg, dès 2019 Givisiez

Employment start date

1 décembre 2017 ou date à convenir
Final date for application: 30 octobre 2017

Application contact person

Avons-nous éveillé votre intérêt ? Si oui, nous attendons votre dossier de candidature avec annexes usuelles (CV, certificats, extrait du casier judiciaire) au plus tard jusqu'au 30 octobre 2017 à rh(at)tpf.ch ou à l'adresse suivante : 

Transports publics fribourgeois, Ressources humaines, 
Case postale 1536, 1701 Fribourg 


On-going training

For TPF, staff training is not only essential in order to ensure a high-quality service to the end user but also for the personal development of the workforce itself. This is why all the staff are offered an on-going training programme each year. The training programme includes various courses on topics such as conflict management, team leadership and IT. Training also includes giving thought to the staff of the future by ensuring that there are apprenticeships available in the workshops and in administration.