
Pour les Transports publics fribourgeois (SA), la formation de leur personnel est non seulement essentielle à la bonne qualité des prestations offertes aux usagers mais également au développement personnel des collaborateurs. Raison pour laquelle, un programme de formation continue proposant divers cours notamment relatifs à la gestion des conflits, à la conduite d’équipe, à l'informatique, est présenté annuellement à tous les collaborateurs et collaboratrices des TPF. Parler de formation, c’est également songer à la relève de demain en offrant plusieurs places d’apprentissage au sein des ateliers et de l'administration.
Les TPF (SA) sont un important fournisseur d’emplois dans le canton Fribourg et veulent assumer pleinement leur rôle social. Dans cette optique, ils collaborent avec les différents offices régionaux de placement du canton (ORP) en vue de participer à la réinsertion professionnelle de personnes sans emploi.